雖然勞委會就業服務法規定，欲聘僱藍領外勞的雇主應先在國內辦理招募本國勞工，找不到本勞才能引進外勞，但因以前未訂定雇主招募本國勞工的月薪基本標準，許多只想引進外勞的雇主以低廉工資與不合理勞動條件，讓本勞不願應徵或難以接下工作，雇主進而變相宣稱找不到本勞，得以引進外勞。所以勞委會訂定出雇主招募本勞的月薪下限，預期此項新規定能有效規範雇主優先雇用本國勞工，以增加國人優先受僱機會。

金管會委員會昨（8）日決議，在這次證交法修正草案中，明確規範內線交易有關「內部人範圍」方面，主要增列法人董事代表、董監事及經理人等內部人離職後六個月內仍受規範；「公開期限」方面，則明訂公開後12個小時內不得從事買賣；以及「公開的場所」等要件的定義，以防制證券市場操縱及內線交易不法行為，並開放證券商辦理客戶暫存資金的運用，以便利客戶與券商。

券商以罷發認購權證的方式，要求財政部必須發布解釋令，讓券商因發行認購權證而進行避險操作的損失，可以列為費用抵稅的問題，對此，財政部昨日特別發布新聞稿指出，財政部長林全日前已接見券商公會理事長簡鴻文，對於券商訴求（將發行權證之收入與避險交易之證券交易損益併計）也已充分了解。
針對認購權證課稅爭議，財政部昨日正式說明，因所得稅法第4條之1規定「證券交易所得停止課徵所得稅，所得損失亦不得減除」，因此，財政部不能用解釋函解決券商問題，但財政部會努力協商相關黨團，讓所得稅法修正案早日通過，以解決券商問題。

勞退金新制明年7月上路，勞委會研擬放寬退休金請領標準，原勞工退休金條例規定，勞工年滿60歲且工作年資滿15年，可請領月退金，但工作年資未滿15年，必須請領一次給付金。這次擬放寬請領標準，初步規劃，將仿照美國401（k）退休計畫，當勞工生活發生困難時，就可先在60歲前請領個人帳戶金額，但基於個人帳戶制提繳的金額主要作為退休金之用，勞委會將增設懲罰條款，扣除一定比率的帳戶金額，並嚴格限制提前請領資格。

敏督利颱風帶來的豪雨重創中台灣，經濟部常務次長施顏祥昨天在行政院記者會上指出，根據中南部各縣市的回報資料顯示，企業與工業區在這次受創的程度相當輕微，原本擔心會遭到水患侵襲的南科，也都平安度過。但經濟部為協助部分在敏督利颱風中受創的中小企業，經濟部除將提供「重大天然災害復舊貸款」外，中小企業處昨（5）日也決議提供「協助中小企業札根貸款」第五期計畫500億元，若廠商的機器設備或廠房受損，可提出貸款申請，最高額度不得超過6,000萬元，貸款利率為3.36%。建議廠商撥打0800-056-476免付費電話，由中小企業處馬上解決問題中心進行個案診斷，以適時提供必要的協助。

金管會最近將發布保險業資本適足率（RBC）修正案，從嚴規範保險業轉投資行為，修正腹案將仿照美國作法，另訂一類具控制權的關係人風險係數，並依不同的控制程度及參與經營程度，訂定不同的風險係數，最高訂為1。若訂為1，等於轉投資金額須從資本中扣除，對保險業者來說，投資金額多少，就須提列相同金額的資本。保險業者投資的股票具有控制權時，RBC風險係數將大增，藉以加重加重保險業者增資壓力，但有助於控制經營風險，維護保戶權益。

國際原油市場即使到了周末，還是難保平靜，國際間陸續發生一些重大消息，包括一、伊朗透露石油輸出國組織（OPEC）可能延後增產，而未來OPEC是否增產要看市場情況和油價高低而定。二、伊國南部大城巴斯拉附近一條輸油管破裂，主管機關已派人搶修，並調查是否涉及人為破壞，目前可以確定的是，原油產量減少，影響伊拉克的石油出口作業。三、俄羅斯最大的石油出口商Yukos公司的莫斯科總部3日遭執法人員強行進入，據了解，莫斯科當局1日要求Yukos必須在五天之內補繳994億盧布（34億美元）的稅款，這些因素都可能影響下周油價走勢。

受到上市櫃公司ECB或DR時常傳出以「假外資」認購，圖利特定人或大股東等弊端，金管會證期局昨天發文，要求海外承銷商與發行公司須出具承諾書，「保證」認購海外可轉債 (ECB)或海外存託憑證 (DR)的最終資金來源，不是來自發行公司的關係人；同時，證期局也要求海外承銷商承諾，不能將ECB或GDR配售給發行公司指定的特定人，或者與發行公司董監事、經理人等關係人；不過，證期局強調，海外承銷商依國際範例所為配售程序，不在此限。另外，針對部分上市櫃公司折價發行ECB與GDR，以俾自肥或吸引投資人認購，證期局也要求，海外承銷商與發行公司承諾，未來EDB或GDR的訂價必須遵守「承銷商自律規則」，也就是說，發行價不能低於訂價日之前一、三、五個營業日平均收盤價的90%，遏止套利客猖獗。

勞退金新制明年上路，攸關保險業商機的年金保險制與個人帳戶制銜接問題，勞委會昨 (1)日表示，初步規劃，200人以上企業勞工若先選擇個人帳戶制，雇主就需提繳工資的6%到勞工個人帳戶，未來當企業開辦年金保險時，經勞工同意，雇主以往提繳的退休金可領出來作為購買年金保單之用；勞工也可選擇保留個人帳戶制的戶頭及金額，等到年滿60歲時再從勞保局的個人帳戶裡領取。勞委會指出，新制明年7月1日實施後，200人以上企業徵詢勞工是否選擇年金保險制仍有一段空窗期，為確保勞工權益，年金保險實際開辦前，勞工仍須選擇適用舊制或選擇個人帳戶年金制，由雇主繼續提繳退休金。

在金融界服務超過20年，且擔任過財政部金融局副局長、合作金庫總經理，現任中國商銀總經理的蔡友才認為，目前金融界所需要的人才，已和過去大不相同。對於金融界所需要的頂尖人才，特別是當下所重視的財富管理業務人才，蔡友才開出6項所需條件：一、學歷背景或在校所學最好能夠多元，為了更接近社會多元的需求，銀行也需要具有理工、財務、資訊、行銷背景的學生。二、因應金控年代的基本門檻，專業的理財專員至少須具備證券、理財、信託、保險四大類證照。三、必須具備良好的外文能力和電腦科技的運用能力，才能提供客戶專業的服務品質。。除此之外，善於管理自己的情緒反應和懂得排除壓力、也是未來金融業徵才的主要趨勢。