第50期: 「二」世代、「e」頭腦,打造不同中信王國(上)

點閱次數:20116

側寫 : 中國信託銀行董事長 / 辜仲諒

新網頁1

  「We are Family」是中信銀要打造的企業形象,走進中信銀,從服務員親切的笑容,與多樣便民的金融商品,不難發現「它」的用心。去年,中信銀成功合併萬通銀行的消息,在媒體大肆曝光下,最引人注意的莫過於中信銀以1兆430億元的資產規模,重回民營第一大銀行的寶座。此外,中信銀成為台灣最賺錢、最多通路、最大發卡量的銀行,也是大家有目共睹的。短短幾年內,中信銀掘起的如此快速,不斷擴大的金融事業版圖已超乎你我的想像,如今中信銀更成功轉型為中信金控這樣的傲人成績,不免讓人好奇這幕後的推手,擁有什麼樣的特殊領袖特質?帶領老銀行(中信銀)締造一波波的企業改造奇蹟? 

-領先群業的資訊技術

  「善用資訊科技」是中信銀成功的秘密武器。在中信銀,資訊科技不僅扮演了輔佐業績發展的角色,有時甚至引導新業務的發展。常常中信銀新產品一推出,在其它金融業者都還來不及反應下,就獲取市場的認同與大筆業績。

  「不懂運用資訊科技去掌握金流,已經沒辦法做銀行!」辜仲諒如此強調。一路走來,中信銀先是大手筆花2億聘請顧問公司,進行大規模的企業改造;1997年更導入新銀行系統工程,成為台灣第一家敢全面轉換銀行主系統的銀行。而這股e化力量的幕後推手,正是台灣金融史上最年輕的董事長-辜仲諒。

    辜仲諒出任中國信託商業銀行總經理後,不僅被《亞洲週刊》選為亞洲「新世紀財經領袖」之一,去年底他也躋身《遠東經濟評論》企業領袖前十名之列。

-開放ˋ嚴峻的企業接班教育

    辜仲諒的成績,並非全來自家族企業的光環。不置可否,他的領袖氣質也絕非天生。有別於一般人的成長背景,辜仲諒的父親(辜濂松)對他的接班教育很早就開始。不僅很早就讓辜仲諒做好擔任「銀行家」的準備,更培養他帶動部屬的「撇步」。

    父親的嚴格是出了名的。在生活上,父親覺得打高爾夫球可以培養定性、耐力和做事有始有終的責任感。因此從小便要求辜家三兄弟都要會打高爾夫球。有時後如果球打不好,父親也會對他們訓誡一番。父親就常對他們說:「你要把打球當成人生,沒打好就想辦法挽救,不能放棄,也要不斷自我要求,才能突破。」所以在每場球賽後,父親(辜濂松)關心的不是成績,反而在乎有沒有盡力、好好打完整場球。

    此外,為了訓練孩子們獨立自主的個性,在父親的要求下,12歲的辜仲諒就領著辜仲日和辜仲立兩位弟弟前往日本讀書,一直到大學才回台就讀東吳日文系。

    1988年,辜仲諒進入中國信託投資公司(中信銀前身,1992年才改制為中國信託商業銀行),在基層磨練。後來,他到名校美國賓州華頓商學院取得MBA,接著便進入中信集團各事業單位任職。1996年,出任中信銀副總經理,他肩負企業改造的重任;1999年,升任中信銀總經理,2003年升任中信銀董事長。(上)下集待續..


推薦給好朋友:

Top 搜尋:關鍵字
各期內容:
期數 主題 話題人物 點閱數
61『旺旺』打天下,米菓傳媒大亨(下)側寫 : 旺旺集團董事長 / 蔡衍明17744
60『旺旺』打天下,米菓傳媒大亨側寫 : 旺旺集團董事長 / 蔡衍明34238
59公司家庭化、資訊界的創新傳教士(下)側寫 : 金仁寶集團董事長 / 許勝雄38867
58公司家庭化、資訊界的創新傳教士(上)專訪 : 金仁寶集團董事長 / 許勝雄12275
57懷抱熱情,精緻服務於無形---飯店業教父(下)側寫 : 亞都麗緻飯店總裁 / 嚴長壽14565
56懷抱熱情,精緻服務於無形---飯店業教父(上)側寫 : 亞都麗緻飯店總裁 / 嚴長壽22212
55簡單、樸實下的不平凡-(下)側寫 : 台塑企業總裁 / 王文淵18710
54簡單、樸實下的不平凡-(上)側寫 : 台塑企業總裁 / 王文淵15149
53金融龍頭穩健求勝(下)側寫 : 國泰金控董事長 / 蔡宏圖18659
52金融龍頭穩健求勝(上)側寫:國泰金控董事長 / 蔡宏圖21257
51「二」世代、「e」頭腦,打造不同中信王國(下)側寫 : 中國信託銀行董事長 / 辜仲諒23788
50「二」世代、「e」頭腦,打造不同中信王國(上)側寫 : 中國信託銀行董事長 / 辜仲諒20116
49「巨獅」傳奇-從穩紮穩打的馬步功開始(下)側寫 : 華碩董事長 / 施崇棠21588
48「巨獅」傳奇-從穩紮穩打的馬步功開始(上)側寫 : 華碩董事長 / 施崇棠25332
47智慧美人不凡春天(下)側寫 : 春天酒店董事長 / 何麗玲26447
46智慧美人不凡春天側寫 : 春天酒店董事長 / 何麗玲25607
45剛柔並濟--營建鐵娘子(下)側寫 : 台灣高鐵董事長 / 殷琪19700
44剛柔並濟—營建鐵娘子(上)側寫 : 台灣高鐵董事長 / 殷琪26128
43立足科技、關懷人文—科技界的彌勒佛(下)側寫 : 英業達副董事長 / 溫世仁21225
42立足科技、關懷人文—科技界的彌勒佛(上)側寫 :英業達副董事長 / 溫世仁18082
41創造時勢、扭轉乾坤的科技先趨(下)側寫 : 宏硍偎庛釣う / 施振榮18986
40創造時勢、扭轉乾坤的科技先趨(上)側寫 : 宏硍偎庛釣う / 施振榮19335
39白手起家練就一身--烏龜哲學(下)側寫 : 廣達電腦集團董事長 / 林百里23972
38白手起家練就一身--烏龜哲學側寫:廣達電腦集團董事長 / 林百里28573
37運動奇女子----舞出一片天(下)側寫 : 亞力山大集團董事長 / 唐雅君20886
36運動奇女子----舞出一片天 (上)側寫 : 亞力山大集團董事長 / 唐雅君20535
35台灣半導體教父(下)側寫 : 台灣積體電路〈股〉公司-----董事長 / 張忠謀23966
34台灣半導體教父側寫: 台灣積體電路(股)公司-----董事長 / 張忠謀30817
33失群的孤雁?創新變革的鴻海(下)側寫 :鴻海精密工業董事長 / 郭台銘42303
32失群的孤雁?創新變革的鴻海(上)側寫 : 鴻海精密工業董事長 / 郭台銘48216
31培育優秀人才、複製成功經驗、進軍中華市場側寫: 24小時方便好鄰居~統一超商總經理 / 徐重仁27318
30滿足顧客心、體貼門市情、激勵員工事側寫 : 24小時方便好鄰居~統一超商總經理 / 徐重仁24437
29作育英才,轉型成功側寫 : 為M I T力走一片天~大同集團 教授校長董事長 / 林挺生20942
28克勤克儉,創意不凡側寫 : 為M I T力走一片天~大同集團 教授校長董事 / 林挺生21543
27提高代工價值,重視人才培育側寫 : 將夕陽變朝陽的推手-寶成集團總裁 / 蔡其瑞27692
26一步一腳印,掌握市場需求側寫 : 將夕陽變朝陽之推手-寶成集團總裁 / 蔡其瑞24845
25經營全方位與國際化的104側寫: 中年轉業最佳典範─104人力銀行 總經理 / 楊基寬19927
24需求虛擬化,落實網路服務的104側寫 : 中年轉業最佳典範─104人力銀行 總經理 / 楊基寬20372
23古學今用心豁達,幼教事業注新意(下)專訪 : : 奇德兒腦力開發教學聯盟 董事長 / 陳文德17727
22古學今用心豁達,幼教事業注新意(上)專訪 : 奇德兒腦力開發教學聯盟 董事長 / 陳文德18332
21不景氣中的景氣事業---企業管理顧問(下)專訪 : 精策管理顧問公司總經理 / 王遐昌18252
20不景氣中的景氣事業---企業管理顧問(中)專訪 : 精策管理顧問公司總經理 / 王遐昌18744
19不景氣中的景氣事業---企業管理顧問(上)專訪 : 精策管理顧問公司總經理 / 王遐昌21835
18精準迅速的執事風格及康柏的轉型側寫 : 台灣外商首位女董事長 / 何薇玲17744
17積極任事,面對挑戰,追求成就側寫 : 台灣外商首位女董事長 / 何薇玲21027
16向天空挑戰的人─ 台中民營電台的阿姆斯壯〈下〉專訪 : 全國廣播電台 總經理 / 林俊杰18641
15向天空挑戰的人─ 台中民營電台的阿姆斯壯〈上〉專訪 : 全國廣播電台總經理 / 林俊杰17889
14為本土建築重新定義 為傳統產業注入新機(下)專訪 : 全友建設 總經理 / 穆椿松18285
13為本土建築重新定義 為傳統產業注入新機(上) 專訪 : 全友建設 總經理 / 穆椿松18329
12網路時代領導新風範側寫 : 網路時代企業新典範─趨勢科技CEO(下) / 張明正26234
11以「平凡」成就「非凡」側寫 : 網路時代企業新典範─趨勢科技CEO(上) / 張明正26597
8菲奧莉納的管理旋風及新未來側寫 : 美國商界最具權勢的女性(下) / 卡莉.菲奧莉納19478
7新總裁、新風貌、新惠普側寫 : 美國商界最具權勢的女性(上) / 卡莉.菲奧莉納19381
6優質服務最佳典範體貼入心更甚於家(下)專訪 : 永豐棧麗緻酒店 總經理 / 蘇國垚21181
5優質服務最佳典範體貼入心更甚於家(上)專訪 : 永豐棧麗緻酒店 總經理 / 蘇國垚26500
4比爾蓋茲的世紀大挑戰側寫 : 可以讓地球癱瘓的人(下) / 比爾蓋茲35062
3比爾蓋茲眼中的台灣側寫 : 可以讓地球癱瘓的人(上) / 比爾蓋茲30771
2終身學習,充份授權(下)專訪 : 人力資源界領尖推手 / 吳錦錫19269
1終身學習,充份授權(上)專訪 : 人力資源界領尖推手 / 吳錦錫22369